工作职责:
主要职责
1、全面负责海外仓库管理事务的培训(包括仓库规划、货物保管、进出库管理、仓库安保等),引导持续完善仓库的管理制度及流程;
2、负责海外仓库日常管理工作,结合当地实际情况,合理安排员工工作,并对工作质量进行监督和考核,确保仓库正常运作,同时提高运作质量和效率;
3、负责管理仓储商品的入库、出库、退货和在库管理,收集系统需求并能根据存在问题梳理系统优化方案;
4、熟悉盘点流程,制定仓库日常盘点计划,核查盘点准确率,做到库位、产品、数量与系统一致,按照规定严格处理商品差错情况,及时报告盘点情况及差异分析;
5、制订海外仓员工培训计划并执行,定期考核评估员工工作质量,客观、公正实施对员工的绩效激励;
6、高效、科学管理仓储商品库位,针对仓储运营现状持续进行工作优化并提出改进方案,确保仓库使用率的最大化,有效控制仓库运作成本;
7、及时、高效处理各种重大突发事件。
任职要求:
任职资格
1、全日制本科以上学历
2、有2年以上的快消品行业、零售行业或者电商大型仓库管理经验;
3、有参与系统设计和改进的项目经验
4、有制订合理可行的量化绩效考核方案经验
5、有海外出差或工作经验优先,能够接受欧美国家的出差,有欧美签证优先
6、良好的沟通、协调能力,熟悉高层货架和各种上架、拣货设备优先。
7、英语四级,能够使用英语与外国员工正常交流。
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