工作职责:
1、负责公司内部人才的招聘工作;
2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标;
3、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
4、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试;
5、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
6、对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;
7、 搜集各地区人才市场信息,并熟悉相关法律法规;
8、 完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、三年以上招聘经验,能招聘交付中高端岗位,有猎聘经验优先;
3、熟悉OFFICE办公软件;
4、有较强的抗压、组织协调和沟通能力,具有团队合作精神;
5、具有较强的服务意识,敬业爱岗,忠于职守。
感谢您对纵腾集团的关注!为提供专业的服务和解答,我们将按业务类型和客户区域匹配对应客户经理, 请正确填写信息。收到您的信息后,客户经理将于两个工作日内联系您,请稍候。
*公司名称
*姓名
*电话
邮箱
微信
*公司所在城市
*您需要的服务(可多选)
*发货地
*目的国家
*需求海外仓(可多选)
*销售平台(可多选)
*销售品类
*产品货型(可多选)
*跨境月销售额