工作职责：

1、负责往来团队15人+管理工作，监控业务中往来体系执行的准确性和异常问题处理；

2、优化财务制度流程，规范部门内部工作流程，更新完善SOP，对接系统需求并推动系统优化，提升部门的业务价值和工作效率；

3、负责团队建设工作，如招聘、分配及人才培养；

4、根据业务发展需求提出相应建议和意见，并能够快速响应配合推动落地；

任职要求：

1、财务相关专业、本科及以上学历，5年以上工作经验，有往来相关经验，至少有2年以上团队管理经验（有大公司经验优先）；

2、具备中级以上会计师资格证，具有中国注册会计师\注册税务师优先考虑；

3、有较强的统筹能力和推动力，能够独立思考问题并带领团队一起成长；

4、性格务实，积极主动，自驱力及抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境。